Werkgever in deze zaak ontsloeg een 63-jarige medewerker, omdat hij zou hebben geprobeerd een 24-jarige receptioniste in de hal van het bedrijf op de mond te zoenen. De man had 39 jaar naar volle tevredenheid voor het bedrijf gewerkt en zat vlak voor zijn pensionering. De rechtbank kon zich vinden...
recht.nl
07-06-2024 15:00