Vaak moeten uitzendkrachten een minimum aantal uren werken, voordat zij kosteloos kunnen worden overgenomen door de inlener. Eerder overnemen leidt doorgaans tot een contractuele vergoeding. Is er een ontsnappingsroute voor bedrijven die deze vergoeding willen vermijden? Een schildersbedrijf...
recht.nl
22-05-2025 21:30