De leidinggevende van een restaurant was ontevreden over de werkhouding van medewerkster. In een emotioneel gesprek riep hij: Go out today!. Medewerkster vatte dit op als ontslag op staande voet en kwam de volgende dag niet meer. Werkgever probeerde dit nog te repareren door te stellen dat het...
recht.nl
24-04-2026 16:14