algemeen

122 nieuwsberichten gevonden

Vakantieopbouw tijdens slapend dienstverband: schudt het Hof van Justitie ons wakker?

2 weken

Hof heef terecht vergoeding van affectieschade toegekend aan zus van slachtoffer

2 weken

AI en auteursrecht 2026

2 weken

Aansprakelijkheid van <i>start-up</i>-bestuurders

2 weken

Verzuimbegeleiding, de bedrijfsarts en de <i>casemanager</i>

2 weken

Maandenlang geen nieuwe detachering voor IT-consultant: alleen nog ‘papieren dienstverband’

3 weken

Rechterlijk pardon na verdenking mishandeling bij Vindicat

3 weken

Privacy vs. belastingcontroles: cruciale uitspraak van het EHRM

3 weken

Geen spoedeisend belang vereist voor opheffen/wijzigen voorlopige voorziening

3 weken

<i>Rechtspraak Europa</i> december 2025

3 weken

Curator stelt bestuurder persoonlijk aansprakelijk voor honorarium

3 weken

Ontbinding arbeidsovereenkomst tijdens zieke: voortzetting dienstverband belemmert herstel werknemer

3 weken

Laatste wil over begrafenis moet worden gerespecteerd, ook al was overledene dement

3 weken

Geen ontslag op basis van geheim rapport

3 weken

Werkzaamheden vooruitlopend op overname: niet gratis, ook zonder afspraken over tarief

3 weken

Fraude en turboliquidaties

3 weken

Woo-verzoeker hoeft geen fysiek adres te verstrekken

3 weken

Groeiende scepsis bij rechtspraak over waarde van aangetekende postverzending

3 weken

Groot aantal door AI gegenereerde stukken: misbruik van procesrecht

3 weken

Kroniek ICT-recht 2025

3 weken

Proefschrift: Het belang van begrijpelijke taal in rechtspraak

3 weken

Uploaden van persoonsgegevens naar gratis AI-<i>chatbot</i>: datalek ex art. 4 AVG?

3 weken

Vlam van erflater in pikante dubbelrol

3 weken

Billijke vergoeding na privacyschending werknemers

3 weken

Huwelijksakte doorgehaald na gebruik ChatGPT

3 weken

Was de hockeytrainer in loondienst?

3 weken

Kroniek muziekrecht 2025

3 weken

Digitale kindgesprekken in civiele familie- en jeugdzaken

3 weken

Gebrek aan zelfinzicht werknemer leidt tot fors lagere billijke vergoeding, ondanks ernstige verwijtbaarheid werkgever

3 weken

Non-actiefstelling na lek vertrouwelijke informatie teruggedraaid

4 weken

Pagina's